1. 방침

① 자료 : 면접 교육 대상학생의 담임선생님과 학생이 사전에 준비

② 지도교사 : 해당 대학교에 지원한 학생들의 담임선생님을 중심으로 3인

③ 면접시간 : 학생별 10분-20분 진행

④ 순서 : 담임선생님, 교사용 표 작성 → 학년부장교사, 시간과 평가교사 선정 → 진행

2. 준비

① 담임 선생님 : 면접 교육 대상학생의 대학, 전형, 학과, 일정 등 확인 (교사용 표 작성)

② 학생 (학생용 표1, 2 반드시 작성)

a. 지원대학, 학과의 면접 내용 : 인성면접 또는 심층면접

b. 지원대학의 인재상, 지원 학과의 기출 또는 예시 문제, 면접 안내 사항 확인

c. 학교생활기록부 및 자기소개서 요약본

3. 질문 내용

① 제출 서류 진위여부 확인

② 전공적합성, 학업의지, 내적 특성, 잠재력 평가

4. 면접 진행 과정

① 자료 배부 : 학생이 제출한 자료를 평가선생님들께 제공. 담임선생님.

② 역할배분

a. 시작 및 종료 멘트 : 담임선생님

b. 평가 선생님별 질문 역량 및 순서 지정

c. 자료 검토 및 질의 내용 작성

③ 면접 진행

a. 지원자 확인 및 인사 : 담임선생님(○○○ 맞습니까? 우리학교에 지원해주셔서 고맙습니다)

b. 긴장완화

c. 질문, 관찰, 기록

d. 자유발언 기회 부여

④ 평가 및 교육

a. 평가 선생님별 지원자의 장점과 보완할 점을 구체적으로 지적

b. 종합 평가 및 재교육 여부 판단 : 담임선생님

5. 질문

a. 명료하게 질문한다.

b. 한 가지 상황을 집중적으로 질문한다.

c. 학생이 빗나간 발언을 하지 않는 한 간섭하지 않는다.

d. 질문의 핵심을 유지하고 필요하면 추가질문으로 확인한다.