【공고문-붙임 0】

한국철도공사 공고 제 2018 - 호

한국철도공사 2019년 상반기 신입사원 채용 전형절차별 세부사항 안내

1. 접수기간 : 2019. 1. 7.(월), 14:00 ~ 1. 9.(수), 14:00 까지 온라인 접수

2. 전형절차

ㅇ 1차 서류검증

ㅇ 2차 필기시험

ㅇ 3차 면접시험 및 인성역량시험

- 실기시험(차량연결 및 분리작업 시행) ☞ 사무영업 수송담당 限

ㅇ 철도적성검사 및 신체검사

ㅇ 임용전 교육

3. 1차 서류검증 적격자 발표 : 2019. 01. 18.(금)

* 필기시험 수험번호 및 장소 안내 : 1.31.(목)

ㅇ 검증기준 : 중복지원 여부 확인, 자기소개서, 입사지원서 부실작성 등

ㅇ 부적격자외 전원 필기시험 시행

4. 2차 필기시험 : 2019. 02. 16.(토)

ㅇ 시험과목 : NCS직업기초능력(의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력)

ㅇ 시험문항 : 3개 과목 중 총 50문항

ㅇ 시험시간 : 60분

ㅇ 시험장소 : 서울, 대전, 제천, 익산, 대구 등

※ 원서접수 지원자 인원에 따라 시험장소 변경가능

ㅇ 동점자 처리기준 : 보훈가점 > 장애인 가점>자격증 가점 > 정답율이 낮은 문항 정답자

ㅇ 보훈가점(5점, 10점), 장애인 가점(5점)

ㅇ 자격증 가점 (자격증 인정기준은 공고문 확인)

- 기능사 1개당 1점, 산업기사 1개당 2점, 기사 1개당 3점, 기능장 1개당 4점, 기술사 1개당 5점(자격증 가산점은 2개 합산 시 최대 8점까지 인정)

ㅇ 선발인원 : 선발예정인원의 2배수 이내

ㅇ 필기 합격자 발표 : 2019. 2. 26.(화)

5. 3차 면접시험 등

ㅇ 면접시험 : ’19. 3. 18.(월) ~ 3.22.(목) [분야별 시행, 개인별 1일]

※ 운전 전동차분야 면접시험 : ’19.3.4(월) ～ 3.5(화)

- 평가사항 : 코레일 신입사원으로서 자세, 열정, 직무능력 종합평가

※ 면접시험에는 경험면접 및 직무 상황면접 포함

- 면접방식 : 면접관 4인이상 vs 응시생 1인(예정)

ㅇ 인성역량시험 : 면접 당일 시행

※ 인성, 성격적 특성에 대한 검사

ㅇ 실기시험 : ’19. 3.12.(화) ~ 3.13.(수) [사무영업 수송분야 지원자 限]

※ 면시험장소 : 대전조차장역(대전광역시 소재)

- 평가사항 : 열차 연결, 해방 등 입환에 관한 사항

※ 실기평가 동영상, 세부절차서 참고 및 시험일정 변경시 개인별 연락

ㅇ 가점요소 : 필기시험과 동일

ㅇ 합격자 결정 : 면접시험(80%)과 인성역량검사(20%)를 종합한 점수 순

※ 사무영업 수송분야 : 실기(30%)+면접시험(50%)+인성역량검사(20%) 반영

☞ 시험별 점수반영 비중 등은 변동될 수 있으며, 변동 발생 시 서류검증 합격자 발표일(‘19.1.18일) 또는 필기시험 장소 안내일(’19.1.31일)에 공지

ㅇ 면접 합격자 발표 : ‘19. 4. 3.(목)

※ 운전 전동차분야 면접시험 합격자 발표 : ’19.3.11.(월)

6. 철도적성검사

ㅇ 합격자 발표 후 철도인재개발원에서 개인별 1일 시행(경기 의왕소재)

7. 신체검사 : 합격자에 한해 분야별 신체검사 병원 안내

8. 임용전 교육 : 2019. 4월 ~ 6월 中 채용분야별로 시행

※ 운전 전동차분야 임용 전 교육 : ’19.3월 ～ 6월 중 약 3개월(구간인증 포함)

※ 임용 전 교육을 미수료하거나 운전 전동차 분야의 경우 구간인증 평가 불합격 시 최종 탈락 처리

9. 임용 예정일 : 2019. 6. 28.(금)

※ 철도공사 인력운영 사정에 따라 임용시기는 변경될 수 있음