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2022학년도 계약제교사 채용 공고 ![사각형입니다.]()
2022학년도 삼성중학교 계약제교사 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.
2022. 2. 17.
삼성중학교장(직인생략)
 | 결원 교원(사유) | 인원 | 과목 | 임용 기간 | 계약 기간 | 담당업무 | 교육공무원임용령 제
13조 2항 | 1명 | 수학 | 2022.03.02.~2022.11.27.
(방학기간제외) | 8개월 | (교과교실제)시간제
근무 기간제 교원 | 초.중등교육법
제22조 | 1명 | 체육 | 2022.03.01.~2022.07.19.
2022.08.16.~2022.12.30. | 39주 | (시간강사)생활교육
담당교사 수업 지원 | 초.중등교육법
제22조 | 1명 | 지리 | 2022.03.01.~2022.07.19.
2022.08.16.~2022.12.30. | 39주 | (시간강사)교무행정
담당교사 수업 지원 |
※해당교과 교원자격증 소지자
가. 채용 공고(1차): 2022.2.17.(목) ~ 2.22.(화) / 5일간(공고일 제외 휴일포함)
※공고: 도교육청, 교육지원청, 기간제교사인력풀시스템 홈페이지
※임용 예정 인원 2배수가 안되었을 경우, 채용공고(2차)(2022.2.23.(수)~2.25.(금))(3일간))
(단, 2차 공고시에도 지원자가 2배수 미만일 경우 추가공고 없이 개별채용 가능(내부결재 등 관련 서류 보관))
나. 제1차 심사(서류심사): 2022.2.23.(수) - 임용인원의 2배수 이내 수업실연 대상 선정
(2차 채용공고의 경우, 2022.2.28.(월))
다. 제2차 전형(면접, 수업 시연): 2022.2.24.(목) 10:00 (2차 채용공고의 경우, 2022.2.28.(월))
※채용심사위원회 심사를 통해 임용 예정 인원 1배수를 학교장에게 추천
(심사 결과 1순위자)
라. 합격자발표: 2022.2.25.(금) 10:00 예정 / 임용: 결격사유 유무 확인 후 최종 임용
(2차 채용공고의 경우, 2022.2.22.(화))-결격사유조회, 범죄경력조회, 채용신체검사 실시
※채용결과 인력풀 “개별채용등록” 작성 후 교육청 보고(7일 이내)
※계약 만료 시, 인력풀 “채용대기” 등록
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