2022. 성과상여금 차등지급률 및 성과평가 기준 |
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작성자 | 금천중 | 등록일 | 22.03.10 | 조회수 | 286 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||
첨부파일 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
금천중학교 2022. 성과상여금 차등지급률 및 성과평가 기준을 아래와 같이 공지합니다. 이의신청서는 첨부파일을 참고하세요. ○ 교원 기간제교사 차등지급률 : 50% ○ 교사, 기간제교사 성과급 평가는 다면평가 결과(정성평가 20%, 정량평가 80%)를 활용 가. 정성평가
나. 정량평가
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