1. 채용 인원 : 1명

2. 채용 기간 : 2018. 10. ~ 2019. 2. 28.(약 5개월)

- 계약직 신분으로 계약 만료 후 고용관계 소멸, 본 사업은 한시적 사업으로 사업

종료 시 고용관계 소멸

3. 채용 일정

가. 서류 접수 : 2018. 10. 01.(월) - 2018. 10. 05.(금)

나. 접수 방법 : 한국호텔관광고등학교 홈페이지, 충청북도도교육청 홈페이지

단양지원교육청 홈페이지 게시글 참고 후 우편 또는 인편 제출

다. 서류 전형 합격자 통보(개별 통보) : 2018. 10. 8.(월)

라. 면접 시험 : 2018. 10. 10.(수) 14:00 예정(본교 회의실)

마. 최종 합격자 발표 : 2018. 10. 11.(목) 15:00 개별 통보 예정

4. 담당 업무 : 기업체 또는 특성화고 산업체우수강사 유경험자 우대

- 우수 취업처 발굴 : 학습중심 현장실습 업체 발굴 및 지원 업무, 취업 산업체 발굴

- 취업상담업무 : 이력서, 자기소개서 첨삭, 모의면접 지원, 추수지도 등

- 산학협력 업무 : 취업기능 및 역량강화사업 지원업무

- 현장체험 및 현장실습 지원

- 취업지원 멘토 및 다양한 교육활동 : 서비스 마인드 함양, CS교육, 이미지 메이킹

- 학교장이 산업체와 관련하여 필요 하다고 판단되는 사항

5. 응시 자격

가. 국가공무원법 제33조 각 호의 결격사유가 없는 자

나. 다음 자격기준을 활용하되 학생들의 취업지원을 위한 역량을 갖추었다고 판단되는 자

우선 채용 : 격오지 등 인력채용이 어려운 곳과 학교의 취업중점 분야에 따라 필요한

경우 시·도 교육청 승인을 얻어 자격 조건을 일부 변경 가능

다. 아래 중 1개 이상 기준에 해당하는 자

라. 기타 적용 기준

- 업종 및 소속부서와 관계없이 대표이사, 금융권 지점장, 공장장 등 관리자급으로

일정수준 이상의 인사‧노무 관리능력을 보유했다고 인정되는 자는 심사승인 처리

※ 단, 영리기관장(학원 등)은 인정 불가

6. 근무 조건

가. 고용 형태 : 시간제

나. 근무 시간 : 주당 7시간 이내, 현장실습 상황에 따라 변동 가능

(근무요일 및 시간 협의가능, 주 2회 14시간 탄력적 근무 가능)

다. 보 수 액 : 시간당 30,000원

7. 제출 서류

가. 응시원서 1부

나. 자기 소개서 1부

다. 주민등록등본 1부

라. 최종학력증명서 1부

마. 경력증명서 1부(해당자에 한함)

바. 자격증 또는 수료증 사본 1통(해당자에 한함, 원본 지참)

8. 유의 사항

가. 접수된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 기재사항이 사실과 다르거나 허위로 작성된 경우는 임용을 취소합니다.

나. 제출 서류의 허위기재 또는 기재착오, 미제출, 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

다. 응시원서 접수결과 응시자가 선발 예정 인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

라. 본 임용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.

마. 기타 자세한 사항은 한국호텔관광고등학교 교무실(☎043)422-0669 직업교육부장 김연진, 취업담당교사 박정윤)로 문의하시기 바랍니다.

바. 취업지원관과 관련된 모든 사항은 충청북도 교육청 『2018. 충북 특성화고 마이스터고 산학겸임교사 취업지원관 운영 계획』에 의거하여 진행됩니다.