2025. 교사 성과상여금 지급에 대한 성과(다면) 평가기준 및 차등지급률 |
|||||
|---|---|---|---|---|---|
| 작성자 | *** | 등록일 | 25.03.10 | 조회수 | 28 |
|
1. 차등지급률 : 개인성과급 차등지급률 50% 2. 성과(다면) 평가기준 : 정량평가(80%)+정성평가(20%) ○ 정성평가(100점) : 교육공무원으로서의 태도(10점), 학습지도(40점), 생활지도(30점), 전문성개발(5점), 담당업무(15점) ○ 정량평가(100점) : 수업지도(30점), 생활지도(30점), 전문성개발(10점), 담당업무(30점) |
|||||
| 이전글 | 제12기 동주초등학교운영위원회 교원위원 당선자(보궐) 확정 공고 |
|---|---|
| 다음글 | 동주초등학교 학부모회 운영규정 개정을 위한 의견수렴 |